Disgrifiad Rôl Cyfarwyddwr Cymdeithas Eryri
Mae'r Cyfarwyddwr yn adrodd i Gadeirydd y Bwrdd gan weithio ar y cyd â'r Ymddiriedolwyr, partneriaid allweddol yn Eryri a staff, gyda chyfrifoldeb dirprwyedig am ddatblygu strategaeth a chyflawni cynlluniau gweithredol blynyddol sy'n gwella effaith.
Bydd y Cyfarwyddwr yn meithrin perthnasoedd yn rhagweithiol gydag ystod eang ac amrywiol o bartneriaid a rhanddeiliaid i hyrwyddo enw da a dylanwad Cymdeithas Eryri er mwyn cyfrannu'n gadarnhaol at ddadleuon lleol, rhanbarthol a chenedlaethol ynghylch sut i amddiffyn un o dirweddau mwyaf gwerthfawr y DU, sy’n derbyn nifer uchel o ymwelwyr, a sicrhau newid trwy eiriolaeth ac ymgyrchoedd.
Bydd y Cyfarwyddwr yn sicrhau'r safonau llywodraethu uchaf trwy bolisïau a gweithdrefnau wedi'u diweddaru a rheolaeth ariannol a sefydlogrwydd a chynaladwyedd ariannol.
Telerau ac amodau
- £47,000-£55,000 pro rata
- Contract 0.8 Cyfwerth Amser Llawn (FTE) o 2 flynedd gyda chyfle i drosi i barhaol trwy gytundeb ar y cyd ar ddiwedd y tymor
- Cyfraniad pensiwn cyflogwr o 6%
- Gweithio hyblyg gyda’r gallu i addasu yn y Caban, LL55 3NR ac o gartref
- Tanysgrifiad i raglen gymorth i weithwyr sy'n galluogi mynediad at gymorth iechyd meddwl a gwasanaethau meddyg teulu
- 28 diwrnod o wyliau blynyddol pro rata ynghyd â gwyliau banc
- Telerau mamolaeth, tadolaeth a mabwysiadu uwch
Amserlen
- Dyddiad cau ar gyfer ceisiadau: Dydd Sul 15 Chwefror 2026
- Cyfweliadau ar gyfer ymgeiswyr ar y rhestr fer i’w cynnal yn ystod yr wythnos sy’n cychwyn 23 Chwefror 2026
Sut i wneud cais
Os oes gennych ddiddordeb mewn gwneud cais am y rôl hon, lawrlwythwch y ffurflen gais yma.
Yn ogystal, atodwch CV cynhwysfawr o ddim mwy na 2 dudalen yn nodi manylion eich cyflawniadau mewn perthynas â'r rolau a'r cyfrifoldebau a amlygwyd uchod a chynnwys datganiad ategol gyda thystiolaeth o sut rydych chi'n bodloni pob un o'r meini prawf a nodir yn y manylion unigolyn gydag enghreifftiau yn egluro'r hyn a gyflawnwyd gennych yn erbyn nodau'r sefydliad.
 |  |  |  |
